面接体験記

明治ホールディングス 1次面接(総合職 技術系)

明治のチョコレート

明治 1次面接の選考内容を紹介します。

職種にもよりますが、明治(総合職 技術系)は面接が2~3回あります。

面接回数の目安

研究開発:3回

生産技術・エンジニアリング:2回

どの企業でもそうですが、研究開発職は生産技術・エンジニアリング職よりも人気が高く、選考回数・倍率が高いです。

明治 1次面接

明治の1次面接では1~2時間ほど拘束されます。

控室に集合したのちに、その場で人事から会社説明をしてもらいます。

その後に質問タイムが設けられ、順番に面接に呼ばれていきます。

30代の面接官(人事)1人と学生2人の集団面接でした。

面接官と学生の距離は少し離れていて緊張感を感じました。

所要時間は約15分~20分です。

面接官は疲れた様子であまり話を聞いてくれていないような印象を持ちました。

(あえての圧迫面接の可能性があります)

深堀りはほとんどなく、面接官の質問に答えた後すぐに次の質問に行くような形式でした。

面接の時期が2~3段階で設定されていました。

ESとWEBテストの出来がいい人から面接の予約案内がメールで送られると思われます。

1次面接の質問内容

  • 自己PR
  • 学生時代頑張ったこと
  • あなたの強みと弱み
  • 明治の商品で好きなものを一つ挙げ、その理由も述べよ
  • 明治でやりたい仕事
  • 第二志望の職種で選考を進めてもいいのか?
  • 逆質問

非常にオーソドックスな面接です。

志望動機を聞かれている学生はいなかったので、対策なしで通過できます。

自分以外の人が話す時間が非常に長いので、他の学生の話を聞いている姿をアピールすべきだと感じました。

最後に逆質問の時間があるので、質問を2つ程度用意していくことをお勧めします。

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友人から情報ですが、明治の内定承諾期間は短いそうです。

第一志望ではない場合は遅い時期の面接予約をした方がベターだと思われます。

[合否連絡]

面接後1週間以内に、合格通知が来ました。

しかし、第一志望の職種での案内ではなかったので辞退しました。

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1次面接の難易度

   選考難易度    

      圧迫度      

      深堀度      

自己分析必要度 

企業研究必要度 

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